玛丽伍德教师专用,人才,教育的作用是主要的。致力于都是这所大学对这一承诺的服务,社区和他们的纪律和行为中投入的时间和精力到各种各样的活动丰富和提升双方的大学和周围的社区。他们贡献自己的人才战略规划,写作津贴和招聘活动,以及通过在全校范围内的委员会服务。

近年来,学院一直走高薪酬水平的受益者,更多的机会教师发展,以及技术的机会。他们在返回生产力的提高他们的学术,企业的知名度和领先的专业协会,他们的创造性努力。

148
16
164

专职教师
按比例教员
总 

专任教师分别是:
49.3%的终身
82.7%有度终端

    按职级和性别专任教师数

     

    教授

    10 6 16

    副教授

    26 34 60

    助理教授

    20 32 52

    讲师

    2 5 7

    临床讲师

    1 12 13

    59 89 148